Specialista/ka na správu a vyhodnocení dat / Data Management Officer
Prorektor pro vědu a výzkum Univerzity J. E. Purkyně v Ústí nad Labem vypisuje výběrové řízení na obsazení místa Specialista/ka na správu a vyhodnocení dat / Data Management Officer
Počet volných míst: 1
Popis práce/pracovní náplň:
- Spolupráce na přípravě a implementaci Datové politiky UJEP v souladu s principy FAIR.
- Zajištění metodické a odborné podpory v oblasti správy a vyhodnocování výzkumných dat.
- Koordinace a administrace Plánů správy dat (DMP) u výzkumných projektů.
- Spolupráce na činnosti Centra pro management dat UJEP, včetně poskytování konzultací akademickým a výzkumným pracovníkům.
- Úzká kooperace s fakultními data stewardy a univerzitním koordinátorem.
- Podpora aktivit UJEP v rámci EOSC a zapojení do národních a evropských struktur správy dat.
- Spolupráce na vzdělávání a školení zaměstnanců a studentů v oblasti data managementu.
- Spoluúčast na revizi Etického kodexu UJEP v části týkající se nakládání s výzkumnými daty a využívání AI.
Požadavky:
- Ukončené vysokoškolské vzdělání (magisterské, případně Ph.D. výhodou) v oblasti informatiky, knihovnictví, datové vědy, přírodních či společenských věd se zaměřením na práci s daty.
- Zkušenosti s problematikou správy a vyhodnocování výzkumných dat.
- Orientace v principech FAIR, otevřené vědy a standardech data managementu.
- Znalost problematiky GDPR a právních aspektů nakládání s daty.
- Schopnost samostatné analytické práce a metodického vedení kolegů.
- Výborná znalost práce s ICT nástroji, databázemi a repozitáři.
- Znalost anglického jazyka (schopnost odborné komunikace, psaní DMP).
Výhodou bude:
- Praxe ve výzkumné organizaci nebo zkušenost s datovými projekty.
- Znalost evropských a národních struktur (např. EOSC, Národní datová infrastruktura).
- Publikační zkušenosti v oblasti otevřené vědy či data managementu.
Výše úvazku: 1,0
Předpokládaný nástup: dohodou
Nabízíme:
- pracovní smlouvu na dobu určitou do říjen/listopad 2028,
- úvazek 1,0 FTE (možnost flexibilního rozvržení mezi metodickou a analytickou částí),
- zajímavou, interdisciplinární a smysluplnou práci na systémové změně managementu dat na univerzitě,
- mzdové zařazení dle mzdových tabulek projektu (v závislosti na kvalifikaci a zkušenostech),
- možnost částečného home office, pružná pracovní doba, zapojení do odborných školení.
- zázemí moderní univerzity a možnost podílet se na rozvoji Centra pro management výzkumných dat UJEP.
- odborný růst a vzdělávání v oblasti otevřené vědy, data managementu a FAIR principů.
- možnost účasti na národních a mezinárodních konferencích a odborných fórech.
- smysluplnou práci podporující transparentnost a kvalitu výzkumu na UJEP.
Informace o výběrovém řízení a kritériích výběru:
Výběrové řízení proběhne v prvním kole posouzením dodaných materiálů, které musí být součástí zaslané přihlášky a případně v druhém kole osobním pohovorem s vybranými uchazeči. O výsledku budou všichni uchazeči informováni nejpozději do 10 dnů od ukončení VŘ. Účastníkům výběrového řízení nevzniká nárok na úhradu nákladů výběrového řízení. Prorektor si vyhrazuje právo zrušit výběrové řízení.
Přihláška musí obsahovat:
- Strukturovaný profesní životopis.
- Motivační dopis se zdůvodněním zájmu o danou pozici.
- Doklady o dosaženém vzdělání.
- Případné další doklady o kvalifikaci či praxi.
Přihlášku se všemi náležitostmi (viz výše) zasílejte poštou na Zaměstnanecký odbor UJEP v Ústí nad Labem, Pasteurova 1, 400 96 Ústí nad Labem nebo e-mailem na adresu personalni@ujep.cz do 31.05.2026.
Podrobné informace k náplni práce a požadavkům poskytne doc. Ing. Jan Slavík, Ph.D., jan.slavik@ujep.cz.